Bajo el t\u00edtulo \u00abLiderazgos y masculinidad\u00bb<\/strong>, la sesi\u00f3n ha reunido a una decena de hombres de diferentes centros de investigaci\u00f3n en un espacio de reflexi\u00f3n y debate en torno a las masculinidades, los modelos de liderazgo y la perspectiva de g\u00e9nero. La iniciativa ha sido presentada por N\u00faria Alcaraz Coca<\/strong>, responsable de la Unidad de G\u00e9nero de la Instituci\u00f3n CERCA, que ha explicado los objetivos y el planteamiento del programa.<\/p>\n Implicar a los hombres en el cambio<\/strong><\/p>\n Muchas veces se identifica que la igualdad es un tema de las mujeres.<\/p>\n<\/div>\n Una de las particularidades de CERCA-RUMB es que pone el foco espec\u00edficamente en los hombres. Habitualmente, las acciones y formaciones relacionadas con la igualdad y la perspectiva de g\u00e9nero se han dirigido principalmente a las mujeres. Y, cuando est\u00e1n abiertas a toda la comunidad, a menudo son tambi\u00e9n las mujeres quienes participan mayoritariamente.<\/p>\n N\u00faria Alcaraz explica que el programa parte de la necesidad de que los hombres tambi\u00e9n revisen sus roles, actitudes y formas de liderar, y asuman un papel activo en los procesos de cambio.<\/strong><\/p>\n CERCA-RUMB est\u00e1 formado por cinco talleres<\/strong> que abordan diferentes aspectos relacionados con las masculinidades y la igualdad en el \u00e1mbito de la investigaci\u00f3n, con la participaci\u00f3n de expertos y expertas en este \u00e1mbito.<\/p>\n Los contenidos incluyen, entre otros, la incorporaci\u00f3n de la perspectiva de g\u00e9nero a los modelos de liderazgo, la relaci\u00f3n entre liderazgo e hiperproductividad, la identificaci\u00f3n y el abordaje de las violencias machistas, as\u00ed como la distribuci\u00f3n de las tareas y la persistencia de roles feminizados y masculinizados dentro de las organizaciones.<\/p>\n La propuesta apuesta por un formato presencial y vivencial<\/strong>, con grupos reducidos que permiten abordar estas cuestiones desde la experiencia personal y profesional de los participantes. Cada taller presencial tendr\u00e1 tambi\u00e9n una versi\u00f3n adaptada en l\u00ednea, con el objetivo de ampliar su acceso y facilitar que m\u00e1s hombres de los centros CERCA puedan participar, ya sea desde su territorio o desplaz\u00e1ndose a otros centros.<\/p>\n La Instituci\u00f3n CERCA cuenta desde hace m\u00e1s de un a\u00f1o con una Unidad de G\u00e9nero y trabaja de manera coordinada con las comisiones de g\u00e9nero de los diferentes centros. En este tiempo tambi\u00e9n ha impulsado CERCA-REMA, un programa de mentor\u00eda feminista dirigido a mujeres. La experiencia acumulada ha puesto de manifiesto la necesidad de complementar estas actuaciones con espacios espec\u00edficos de trabajo con los hombres.<\/p>\n<\/div>\n La iniciativa impulsada por la Instituci\u00f3n CERCA pone el foco en la implicaci\u00f3n de los hombres en la construcci\u00f3n de entornos de investigaci\u00f3n m\u00e1s igualitarios y sostenibles El Institut Catal\u00e0 d\u2019Arqueologia Cl\u00e0ssica (ICAC) ha acogido el primer taller presencial del programa CERCA-RUMB, una iniciativa de CERCA que invita a reflexionar sobre los modelos de liderazgo […]<\/p>\n","protected":false},"author":253,"featured_media":109693,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_genesis_hide_title":false,"_genesis_hide_breadcrumbs":false,"_genesis_hide_singular_image":false,"_genesis_hide_footer_widgets":false,"_genesis_custom_body_class":"","_genesis_custom_post_class":"","_genesis_layout":"","footnotes":"","_members_access_role":[],"_members_access_error":""},"categories":[323],"tags":[],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/icac.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/109715"}],"collection":[{"href":"https:\/\/icac.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/icac.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/icac.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/253"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/icac.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=109715"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/icac.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/109715\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":109719,"href":"https:\/\/icac.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/109715\/revisions\/109719"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/icac.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/109693"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/icac.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=109715"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/icac.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=109715"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/icac.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=109715"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}![\"\"](\"https:\/\/icac.cat\/wp-content\/uploads\/2026\/10\/WhatsApp-Image-2026-10-02-at-14.54.51-1-1-400x270.jpeg\")
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